Inclusão e Diversidade: Como os líderes tratam este tema hoje em suas equipes?

Vivemos em uma sociedade que ainda comete equívocos na maneira de agir e tratar o tema. Sabemos que a diversidade e inclusão fazem parte da nossa rotina, mas qual é a relação atual das empresas e dos líderes neste contexto? Compor equipes que são caracterizadas pela diversidade, é um caminho marcante para ser reconhecido na respeitabilidade social.

Trabalho remoto e os novos hábitos

Com a quarentena sem perspectiva de acabar, novos padrões de comportamento nessa nova realidade já surgem. Vejam 03 dicas de práticas para este novo momento na forma de trabalhar.

Os desafios da liderança em um contexto de Transformação Digital Ágil

Você já parou para pensar em como será o futuro da liderança ágil nas organizações? Novas tecnologias, desenvolvimento na capacidade de adaptação e mudanças para conseguir atender o cliente de maneira diferenciada com agilidade, podemos citar diversos contextos que englobam diferentes tipos de mercados.

O essencialismo na jornada dupla: ser mãe e ser líder

A posição de liderança, que traz a “carga” de ser um exemplo para o time, cumprir processos, orientar sua equipe para também cumpri-los e fazer suas entregas com qualidade, traz também o medo de dizer “não”, de parecer não dar conta, de priorizar o almoço com a família, de não estar disponível o tempo todo.

Como estar sempre evoluindo o meu produto?

O termo “Produto” pode ter múltiplas definições. Compreender este termo é fundamental para melhorar o que é ofertado pela empresa.

Trabalhar com produto é ser generalista?

Quando falamos de produto, é essencial pensarmos de maneira evolutiva como torná-lo mais adepto as necessidades do usuário. Leia artigo completo com os pontos de vista de Diego Eis e Luciano Larrossa.